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煤矿集团车间班长先进巡回事迹报告材料

时间:2013-07-24 14:24来源:未知 作者:admin 点击:
今年是国家十二五规划的关键一年,在全面建设小康社会的关键阶段,我也一定要和我们集团公司的广大干部职工一起,努力学习,终生学习,辛勤奉献,爱岗敬业,在山西焦煤“十二五”转型跨越,再造一个新焦煤的新征程中再做贡献,再立新功。

  尊敬的各位领导、尊敬的各位来宾:

  大家好!

  我叫姚杰,59岁,是山西焦煤汾西矿业集团洗煤厂钳工高级技师,共 产党员,至今已经在钳工岗位工作了42年。

  1969年,我初中毕业后招工到汾西矿务局机修厂当了一名工人,并于1973年成为机修厂最著名的钳工陆生发师傅的徒弟。在陆师傅的严格要求和言传身教下,我和六个师兄弟们在比学赶帮中,逐步成长起来。

  1982年,由于工作的需要,我从机修厂调到洗煤厂机修车间,负责全车间五十余台机床和设备的安装调试,中小修理以及其他项目的钳工工作。当时我面对的情况是:大部分机床带病运行,年久失修,时常不能正常工作。最让我痛心的是曾有一台进口车床因为检修人员技术水平所限,检修不当而导致报废。强烈的责任感和事业心使我暗下决心,一定要改变当时的设备状况,扭转车间生产的被动局面。为此,我利用业余时间,先后自学了《机械制图》、《机械基础》、《机床维修技术手册》、《机修钳工技师手册》等100多册技术书籍。工作中我努力超前维护、巡回检查,及时发现并纠正操作人员不规范的操作和习惯,并总结出了“看运行情况、听机床声音、摸机床温度、查运行数据”的故障排除法,准确判断设备故障,提前做好技术准备,然后以最快的速度精心抢修处理。在我的悉心呵护下,车间所有设备性能良好,生产效率高,而我们洗煤厂每减少一个小时的检修时间,就能够多洗精煤500多吨,多创产值80多万元。正是我对设备的超前维护,把隐患消灭在萌芽状态,彻底扭转了过去的被动局面,使全车间的设备完好率由接手前的不足80%提高到98%以上,为企业节约设备更新资金800余万元,多创产值8000多万元,为洗煤厂的优质高效生产提供了重要的保障。

  作为汾西矿业集团的首席技能员工,我先后多次主持厂生产系统重要设备的技术难题攻关。2005年9月,我为洗煤车间大修了一台重要设备——100吨立式四柱液压机。由于这台设备已服役30多年,没有留下任何文字技术资料可供参考,修理过程非常困难。我和两位工友经过一个多月的艰苦细致的工作,终于将这台设备大修完毕交付使用,节约费用四万余元。至今已使用近6年,仍然正常工作,保持设备完好。

  2008年,厂实业开发中心筛网厂急需一台外圆磨床,但由于种种原因不能落实。有关领导与我商量看能不能自己解决。于是我经过一个多月的精心设计和艰苦细致的工作,把一台计划报废的旧车床改造成了一台磨床。精度达到国家标准,节约费用十万余元。

  要想做一名好钳工,首先要面对的是工人岗位的苦、脏、累、难,这些难题,长期以来困扰着很多的基层工人。但我从来都不这样想,我热爱自己的钳工事业,我把工作中的难当作是对自己钳工技术的挑战,看作是努力成为最优秀钳工道路上必须攻克的障碍和堡垒;我把工作中的苦和累,看作是考验意志和锻炼身体的最好方式。多少年来,我苦中求乐、痴心不改。很多人对我不理解,与我一起参加工作的工友,有的早已是矿处级、厅局级干部,而我还是一名工人。在我工作的这42年中,也曾经有过多次调离工人岗位甚至是提拔的机会,但我都放弃了。早在20年前,洗煤厂分管机电的副厂长张灵珠同志几次找我谈话,最后一次谈了3个多小时。领导看中的是我的责任心和精益求精的精神,想把我调出来另有工作安排。但我却实在舍不得离开我的钳工岗位。我和张厂长说:我这个维护机床的岗位是个独行,在洗煤厂当下还没有人能够代替我把这个工作做好,我把这50多台机床当成我的孩子一样去精心维护和伺候,我在的时候它们都能够正常工作,保证不哭不闹,但我如果离开以后它们会逐渐不能正常工作,哭声一片的时候,我在别的岗位也会心理难过,影响了生产和工作,我也会良心不安。因为我深深地爱着这个岗位,在这个岗位上我学到了很多的知识,倾注了大量的心血,轻言放弃,实在难以割舍。钳工岗位就是我人生的最佳选择!能在这个平凡的岗位上用自己的勤奋务实和专业技术为企业、为社会做一些有益的事情,尽一点微薄之力,今生足矣。

  由于长期的努力学习和操作技能的点滴积累,使自己掌握了丰富的钳工理论知识和操作技能。2003以来,我先后参加了上级举办的各级职工职业技能大赛,都取得了优异的成绩。先后荣获汾西矿业集团公司首届、二届职工技能大赛钳工第一名;山西焦煤集团第二届、第四届职工技能运动会钳工第一名;山西省首届、第二届职工职业技能大赛钳工第四名、第一名;第一届、第二届、第三届全国职工职业技能大赛钳工决赛第八名、第七名、第二名。并且作为山西省钳工队的三任队长带领队友夺得两届全国钳工团体第二名、一届全国钳工团体第一名,为山西省产业工人争得了荣誉,也为我们山西焦煤集团、汾西矿业集团、洗煤厂争得了荣誉。

  在我取得成绩后,上级先后授予我“全国五一劳动奖章”、“全国技术能手”、“感动中国的百名矿工”、“中共山西省委联系的高级专家”、“享受省政府津贴的高级技师”、“山西省煤炭行业特级劳动模范”等荣誉称号。

  2010年4月27日,也是我终生难忘的日子。在北京人民大会堂召开的“2010年全国劳动模范和先进工作者表彰大会”上,国务院授予我“全国劳动模范”荣誉称号。亲耳聆听了胡锦涛总书记和温家宝总理的重要讲话。我的心情万分激动。这份崇高的荣誉,不仅是对我42年爱岗敬业、辛勤奉献的最大肯定,更是对我们山西焦煤汾西矿业集团在国家经济建设中所做出的巨大贡献的最大褒奖和肯定。这份崇高的荣誉,理应属于我们山西焦煤的全体干部职工。

  多年来,我在不断完善自我,提高技术的同时,不忘肩负的历史责任,想方设法把自己几十年练就的绝招绝活传承下去,用自己成长和进步的经历去影响和带动更多的年轻工人。2004年,洗煤厂启动了“名师带徒”计划,我把主要精力放在带徒弟上,一下子带了由全厂各车间选出的15名徒弟。在教学中,我既讲技术,又讲做人,经过几年的因材施教,徒弟们都成长为洗煤厂优质高效生产的重要骨干力量。2006年至2010年,我的四名徒弟先后参加了汾西矿业集团第一、二、三、四、五届职工技能大赛,夺得了四个第一名,五个第二名,两个第三名。还荣获山西焦煤职工技能运动会钳工第二名、两个第四名的好成绩。有两名徒弟晋升为技师,13名徒弟晋升为高级工,我和一名徒弟同时被聘为汾西矿业集团首席技能员工。

  2007年,汾西矿业集团公司将洗煤厂钳工培训班命名为“姚杰钳工组”并举行隆重的揭牌仪式,为钳工培训班注入了新的内涵和活力。2008年,山西省总工会授予“姚杰钳工组”——“山西省工人先锋号”荣誉称号。2009年,中华全国总工会授予“姚杰钳工组”——“全国工人先锋号”荣誉称号。2010年,汾西矿业集团洗煤厂党政领导把我所在的机修加工班命名为“洗煤厂姚杰机修钳工班”。为我们汾西矿业集团公司的导师带徒工作和基层班组建设给予了极大的肯定和鼓励,并提出了更高的考验和期望。

  今年是国家十二五规划的关键一年,在全面建设小康社会的关键阶段,我也一定要和我们集团公司的广大干部职工一起,努力学习,终生学习,辛勤奉献,爱岗敬业,在山西焦煤“十二五”转型跨越,再造一个新焦煤的新征程中再做贡献,再立新功。

  谢谢大家!

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